[Cet article est initialement paru en octobre 2014] Depuis 2009, quinze affaires de séquestration de dirigeants ont été recensées dans les médias, principalement des dirigeants de filiales de groupes internationaux. Loin d’être un phénomène répandu dans le monde, la séquestration de chefs d’entreprise semble être une particularité française, sans doute accentuée par la crise économique de ces dernières années. Arnaud Dupui-Castérès, Président fondateur de Vae Solis, s’attache dans cet article à décortiquer le sens et la portée médiatique de cet acte de « violence extrême », mais surtout à penser un management des situations de séquestration. Si l’auteur reconnaît la rareté de ce genre d’action, il rappelle ses conséquences extrêmement néfastes pour l’entreprise, ce qui justifie de chercher à s’en prémunir avec un management adéquat : formation préventive, maîtrise de l’image, maîtrise du temps médiatique, maîtrise de la prise de la parole et enfin gestion de l’après-crise.